Participation à l'établissement des comptes :

• Tenue de comptabilités ;
• Mise en place et suivi de la comptabilité analytique ;
• Assistance comptable de toute nature ;
• Établissement des situations périodiques, des bilans et comptes de résultat ;
• Délivrance du visa aux adhérents des centres de gestion agréés ;
• Établissement de situations prévisionnelles ;
• Établissement des comptes de groupes, consolidation des bilans et des comptes ;
• Établissement du tableau de financement ;
• Assistance du comité d'entreprise.

Révision, certification :

• Révision contractuelle des comptes ;
• Audit des procédures de contrôle interne ;
• Audit légale des comptes (commissariat aux comptes) ;
• Audit d’acquisition ;
• Commissariat aux apports ;
• Commissariat à la fusion.

Expertise :

• Expertise amiable ;
• Arbitrage ;
• Évaluation d'entreprises et de titres de sociétés (notamment en vue des ventes, cessions, apports, successions, partages, donations ou à la demande d'organismes divers).

Droit des affaires :

• Contrats et baux.

Droit des sociétés :

• Choix de la forme sociale ;
• Réalisation de toutes opérations (constitution, augmentation de capital, cession de parts, fusion, transformation, scission, dissolution, liquidation) ;
• Secrétariat de sociétés : comptes-rendus de conseils d'administration et d'assemblées générales et formalités afférentes.

Droit de l'entreprise individuelle :

• Droit patrimonial ;
• Prévoyance sociale du chef d'entreprise ;
• Transmission.

Droit fiscal :

• Études et consultations sur les problèmes d'ordre fiscal ;
• Participation à l'établissement des déclarations fiscales :
  
  • Impôts directs ;
  • TVA et taxes assimilées ;
  • Fiscalité immobilière ;
  • Droits d'enregistrement et droits de mutation ;
  • Douanes ;
  • Autres impôts et taxes ;
• Assistance du contribuable à l'occasion de vérifications.

Conseil en gestion générale :

• Budget prévisionnel ;
• Analyse de coûts, de marges, de rentabilité ;
• Projets d'investissement : coût et rentabilité ;
• Tableaux de bord, contrôle budgétaire ;
• Assistance dans la prévention et le traitement des difficultés de l'entreprise.

Conseil en gestion financière :

• Analyse de gestion financière et de rentabilité des capitaux investis ;
• Ratios financiers ;
• Techniques d'analyse et de gestion du fonds de roulement ;
• Systèmes de crédit, crédit-bail, affacturage ;
• Prises de participation (étude, assistance, réalisation pratique) ;
• Constitution de dossiers de subventions.

Relations avec les organismes bancaires et financiers :

• Constitution de dossiers dans le cadre de créations et d'implantations d'entreprise ;
• Analyse de structure financière ;
• Établissement de plans de trésorerie ;
• Construction de plans de financement à moyen et long terme ;
• Choix des modes de financement et établissement de dossiers de crédit ;
• Tableau d'emplois et de ressources (historique et prévisionnel).

Droit du travail :

• Application de la législation et de la réglementation du travail ;
• Consultations sur les problèmes spécifiques au droit du travail ;
• Étude et rédaction de contrats de travail ;
• Problèmes de licenciement ;
• Problèmes relatifs à la représentation dans l'entreprise, délégués du personnel, comité d'entreprise, droit syndical ;
• Étude et application des textes relatifs à la participation des travailleurs aux fruits de l'expansion ;
• Système d'intéressement (mise en œuvre, contrôle) ;
• Formation professionnelle continue.

Prévoyance sociale :

• Consultation sur les problèmes spécifiques à la Sécurité Sociale et à la prévoyance sociale (notamment les régimes de retraite) ;
• Établissement des bulletins de paie et de la comptabilité des salaires ;
• Établissement des déclarations de cotisations sociales ;
• Assistance à l'occasion de réclamation et de vérification des administrations sociales.

Bilan social :

• Étude et mise en place ;
• Contrôle.

Conseil en organisation générale :

• Aide à la définition de la politique générale ;
• Organigramme, structure, définition de fonctions ;
• Décentralisation, implantation, regroupements, diversification.

Conseil en organisation administrative :

• Liaisons inter-services, circuit des documents et de l'information ;
• Mécanisation des opérations, choix du matériel ;
• Assistance au recrutement ;
• Informatisation ;
• Analyse et organisation de circuits.